Avocats en droit social à Paris et à Nice
Cabinet d’avocats en droit social à Paris et à Nice, Legipass Avocats accompagne entreprises, dirigeants, salariés et organisations syndicales dans toutes les problématiques liées au droit du travail, à la sécurité sociale et à la gestion des ressources humaines.
Notre approche conjugue expertise juridique, stratégie sociale et vision opérationnelle, au service des enjeux humains et économiques de l’entreprise.
Un accompagnement global en droit social, en conseil comme en contentieux
Legipass Avocats intervient en droit social individuel et collectif, tant en conseil préventif qu’en défense contentieuse devant les juridictions du travail et de la sécurité sociale.
Nous assistons nos clients dans :
- la gestion quotidienne des relations sociales ;
- la prévention des risques RH et sociaux ;
- la mise en conformité légale et conventionnelle ;
- la défense en cas de litige ou de contrôle.
Notre équipe accompagne également les entreprises étrangères implantées en France dans l’adaptation de leurs politiques sociales au droit français, et les dirigeants expatriés dans la gestion de leurs relations de travail.
Nos principaux domaines d’intervention en droit social
Droit du travail :
- Rédaction et négociation des contrats de travail, avenants et clauses sensibles (non-concurrence, mobilité, confidentialité).
- Licenciements individuels et collectifs, ruptures amiables, procédures disciplinaires.
- Négociation et contentieux prud’homal.
- Relations collectives, CSE, accords d’entreprise, élections professionnelles.
Droit de la sécurité sociale :
- Contrôles et redressements URSSAF / CPAM.
- Reconnaissance des accidents du travail et maladies professionnelles.
- Faute inexcusable de l’employeur.
- Accompagnement sur les régimes de retraite, prévoyance et conformité sociale.
Conseil en gestion RH :
- Assistance juridique quotidienne des DRH et managers.
- Gestion des salariés protégés, inaptitude, reclassement.
- Dialogue social, prévention des risques psychosociaux.
- Plans d’action égalité professionnelle et politique RH responsable.
Découvrez nos autres expertises en droit social
- Droit du travail – Relations individuelles et collectives, licenciement, contrats, contentieux prud’homal.
- Droit de la sécurité sociale– URSSAF, CPAM, accidents du travail, faute inexcusable et conformité sociale.
- Conseil en gestion RH – Dialogue social, inaptitude, salariés protégés, politiques RH et prévention des risques.
