Présentation :

Le cabinet exerce une activité contentieuse et de conseil en droit du travail. Il assiste employeurs et salariés, partout en France

Exemples de domaines d’intervention :

Clause de non concurrence.
Cyber-surveillance des salariés
Discrimination
Harcèlement moral
Harcèlement sexuel
Heures supplémentaires
Licenciement abusif, licenciement sans cause réelle et sérieuse, licenciement irrégulier (non-respect de la procédure
Licenciement d’un salarié protégé
Licenciement pour motif économique
Licenciement pour motif personnel (disciplinaire ou de droit commun) : insuffisance professionnelle, mésentente, faute grave, faute lourde.
Négociation et rédaction des contrats de travail et avenants.
Parachutes dorés, Golden Parachutes
Prise d’acte de la rupture du contrat de travail
Règlement intérieur, charte informatique et internet
Résiliation judiciaire du contrat de travail
Rupture amiable : négociation, transaction.
Sanctions disciplinaires : avertissement, blâme, mises à pied, contestation